2019年，在集團公(gōng)司紀委的領導下，在公(gōng)司黨支部的大力支持下，公(gōng)司紀檢工(gōng)作(zuò)緊緊圍繞經濟發展，按照市國(guó)企黨建工(gōng)作(zuò)會議精(jīng)神和集團公(gōng)司紀委工(gōng)作(zuò)部署，嚴格落實黨風廉政建設責任制，嚴格執紀監督問責，不斷加強作(zuò)風建設，開展黨風廉政建設和反腐敗工(gōng)作(zuò)，強化黨内監督，把集團“效益是硬道理(lǐ)，效益是生命力”的發展理(lǐ)念轉化為(wèi)抓落實提效益的重要舉措，堅持不懈糾正“四風”，較好地完成了全年工(gōng)作(zuò)，現将工(gōng)作(zuò)情況報告如下：

一、工(gōng)作(zuò)開展情況 

（一）加強學(xué)習，深刻領會精(jīng)神實質(zhì)，堅定政治立場

公(gōng)司黨支部把深入貫徹黨的十九大精(jīng)神作(zuò)為(wèi)當前首要任務(wù)，以習近平新(xīn)時代中(zhōng)國(guó)特色社會主義思想為(wèi)指導，深入貫徹黨的十九大和十九屆二中(zhōng)、三中(zhōng)、四中(zhōng)全會精(jīng)神，貫徹落實十九屆中(zhōng)央紀委二次、三次全會、省紀委十一屆二次、三次全會，市紀委七屆三次、四次全會精(jīng)神以及集團公(gōng)司《2019年紀檢監察工(gōng)作(zuò)要點》精(jīng)神，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，踐行“兩個維護”，全力推進全面從嚴治黨工(gōng)作(zuò)，鞏固和發展良好政治生态，為(wèi)公(gōng)司的各項工(gōng)作(zuò)開展提供堅強有(yǒu)力的紀律保障。

（二）明确工(gōng)作(zuò)重點，紮實開展專項整治工(gōng)作(zuò)

公(gōng)司黨支部組織全體(tǐ)黨員幹部學(xué)習了市紀委《關于轉發〈中(zhōng)共四川省紀委四川省監察委員會關于開展黨員幹部、公(gōng)職人員“賭博斂财”問題專項整治的通知〉的通知》（綿紀發〔2019〕2号）、《關于3起黨員領導幹部違規收受名(míng)貴特産(chǎn)和地方特産(chǎn)典型案例的通報》（綿紀通〔2019〕1号）文(wén)件精(jīng)神，并要求組織本部門、中(zhōng)心黨員及關鍵崗位人員學(xué)習上述文(wén)件精(jīng)神，以身作(zuò)則、加強提醒警示、嚴明紀律規矩，自覺拒賭防腐、守住底線(xiàn)。

公(gōng)司黨支部還開展了“利用(yòng)地方名(míng)貴特産(chǎn)謀取私利”自查工(gōng)作(zuò)，明确要求全體(tǐ)黨員幹部自覺、如實填報自查表。同時，結合“賭博斂财”專項整治要求，支部與全體(tǐ)黨員幹部、重點崗位人員都簽訂了《拒賭防腐承諾書》。

（三）緊盯四風問題，持續開展督查

一是認真學(xué)習貫徹落實中(zhōng)央八項規定實施細則，切實增強貫徹執行中(zhōng)央八項規範精(jīng)神的自覺性、主動性和長(cháng)期性，進一步從思想深處築勞抵制不良風險的“防火牆”，2019年，支部組織105人次收看了（《紅色通緝》第三集）《秦嶺違建别墅整治始末—抓到底正風紀》《當官就不要發财》《蒙塵的初心》《從“婉拒”、“笑納”到索取》《從勵志(zhì)奮鬥到癡謎享樂》等警示教育片。8月公(gōng)司支部組織全體(tǐ)員工(gōng)對《中(zhōng)國(guó)共産(chǎn)黨紀律處分(fēn)條例 》，通過魔學(xué)院學(xué)習并進行了專題考試。10月，公(gōng)司黨支部組織開展了常态化紀律教育學(xué)習知識集中(zhōng)測試活動，公(gōng)司經營班子、全體(tǐ)黨員、預備黨員、入黨積極分(fēn)子、中(zhōng)層副職以上非黨員管理(lǐ)幹部參加了此次測試。全體(tǐ)參加人員高度重視，紛紛利用(yòng)業餘時間自覺學(xué)習黨規黨紀，提升對黨的紀律認識。此次測試合格率100 %（80分(fēn)以上為(wèi)合格）。

二是持續加大督查力度。抓住元旦、春節、清明、五一、端午、中(zhōng)秋等重要節日點，共發送廉政提示短信240餘條，在工(gōng)作(zuò)群轉發學(xué)習資料、案件通報50餘條。随時提醒全體(tǐ)黨員尤其是領導幹部嚴格遵行黨規黨紀，全年未發現公(gōng)司有(yǒu)違反“四風”事項。

（四）立足日常，抓牢抓實監督工(gōng)作(zuò)

一是推動公(gōng)司不斷完善風險控制管理(lǐ)，今年公(gōng)司新(xīn)制訂制度 15 個，修訂 7 個，從制度上加強企業内控管理(lǐ)。

二是持續開展市管中(zhōng)心門禁收費、物(wù)流中(zhōng)心庫房盤點兩個常規檢查項目，今年共進行門禁收費監督檢查6次，形成監督檢查報告3份；物(wù)流中(zhōng)心庫房盤點3次，形成檢查記錄3份；财務(wù)管理(lǐ)部季度出納庫存現金、定額票盤點4次；共提出整改建議21條，目前兩個中(zhōng)心已完成整改。

協助物(wù)流中(zhōng)心規範回收銷售單、發票等單證的管理(lǐ)流程，已完成相關流程摸底，并組織中(zhōng)心核算小(xiǎo)組完成分(fēn)工(gōng)，與财務(wù)、物(wù)流共同确定單證回收節點并督促實施；做好物(wù)流中(zhōng)心、信息技(jì )術部與财務(wù)管理(lǐ)部關于ERP系統上線(xiàn)的溝通工(gōng)作(zuò)，督促系統上線(xiàn)進度；跟進物(wù)流中(zhōng)心手工(gōng)訂單上線(xiàn)工(gōng)作(zuò)。

三是按公(gōng)司招标管理(lǐ)的相關要求，按時參加公(gōng)司項目管理(lǐ)部組織的工(gōng)程施工(gōng)、監理(lǐ)、設計，項目驗收、常用(yòng)及專項物(wù)資的公(gōng)開、邀請招标或合同談判23項，招标時對開标程序、投标人資質(zhì)合法合規性、評标工(gōng)作(zuò)紀律、評标程序公(gōng)開公(gōng)正性等履行監督職能(néng)，合同談判時對供應商(shāng)資格、談判程序進行監督，保證公(gōng)司招标議标合同談判工(gōng)作(zuò)的有(yǒu)效開展。

四是推動公(gōng)司審計整改工(gōng)作(zuò)，公(gōng)司紀檢嚴格按照集團公(gōng)司《審計整改通知書》（綿交發司審[2019]1号）文(wén)件要求，督促公(gōng)司各部門、中(zhōng)心制定《審計整改計劃表》，并按照計劃表每月跟進整改情況，督促整改落實，較好的推動了公(gōng)司審計整改工(gōng)作(zuò)進度。

五是在“選人用(yòng)人”方面，公(gōng)司黨支部嚴格履行廉政審查職責，對拟提拔任用(yòng)、出國(guó)（境）人員、參與表彰對象進行認真審查并出具(jù)了黨風廉政審查意見。特别是在今年公(gōng)司中(zhōng)層幹部競聘工(gōng)作(zuò)中(zhōng)支部全程參與，對競聘方案嚴格把關并參與評分(fēn)；對選拔出來的人員支委會進行認真讨論，切實履行重大人事任免支部先行讨論職責，堅決杜絕“帶病提拔”現象發生。今年，公(gōng)司第五屆董事會、監事會換屆選舉工(gōng)作(zuò)，支部全程按程序進行換屆選舉監督。

六是認真做好“大起底”和“回頭看”工(gōng)作(zuò)，開展了十八大以來上級轉辦(bàn)、群衆來信自查自辦(bàn)問題線(xiàn)索大起底排查工(gōng)作(zuò)，建立了問題線(xiàn)索排查台賬，并逐條逐項進行了對賬整理(lǐ)。

七是繼續加強基礎工(gōng)作(zuò)，2019年，公(gōng)司黨支部對監察對象的廉政檔案進行了全面梳理(lǐ)和更新(xīn)，重點對2018年述責述廉、婚姻家庭成員變化、個人因私出國(guó)（境）持證（照）情況等個人事項報告進行了填報更新(xīn)。

二、存在的問題

（一）結合公(gōng)司中(zhōng)心工(gōng)作(zuò)開展的紀檢監察覆蓋面不足，深度不夠。

（二）紀檢監察人員專業性不夠，工(gōng)作(zuò)方法單一，業務(wù)素質(zhì)有(yǒu)待加強。

三、下一步工(gōng)作(zuò)

（一）根據上級黨委的統一安(ān)排，持之以恒學(xué)習貫徹習近平新(xīn)時代中(zhōng)國(guó)特色社會主義思想，學(xué)習貫徹黨章黨規，以黨的政治建設為(wèi)統領，嚴明黨的政治紀律和政治規矩，開展紀檢監督工(gōng)作(zuò)。

（二）持續推動公(gōng)司内控制度建立與完善，負責組織公(gōng)司各主要業務(wù)環節開展廉政風險點排查工(gōng)作(zuò)，針對問題進行整改，不斷改善内部管理(lǐ)、強化内部控制，打造良性循環的内控體(tǐ)系。 

(三)加強紀檢監察隊伍建設，進一步落實“三嚴三實”要求，做實做細監督職責，堅持問題導向，強化日常監督工(gōng)作(zuò)，自覺接受黨内監督和其他(tā)各方面監督。

（四）落實集團公(gōng)司黨委、紀委關于黨風廉潔建設和反腐敗工(gōng)作(zuò)的要求，緊密結合工(gōng)作(zuò)實際，嚴格落實“兩個責任”，加大黨風廉政宣傳教育，加大“拒賭防腐”工(gōng)作(zuò)力度，紮實開展日常監督檢查，确保黨風廉政建設落到實處，促進公(gōng)司經營持續健康發展。